Dana 08.07.2024. godine, u prostorijama Hotela Sirius održana je radionica „Koordinacija aktera za funkcionalizaciju programa u obrazovanju odraslih u kontekstu celoživotnog obrazovanja: pružanje programa- kratkoročnih kurseva i programa nivoa 3, 4 i 5. “, koje zajednički organizuju DVV International i Agencija za stručno obrazovanje i osposobljavanje i obrazovanje odraslih (ASOOOO).
Na ovoj radionici je učestvovalo 19 ljudi, uključujući predstavnike ASOOOO, Nacionalne vlasti Kosova (AKK), kao i direktore i profesore iz stručnih škola i centara kompetencija.
Svrha ove radionice bila je da se proceni trenutna situacija, identifikuju izazovi i odrediti potrebne radnje za implementaciju programa razvijenih u saradnji između DVV International i ASOOOO.
Gđa. Fikrije Zymberi, V.D. generalnog direktora ASOOOO, otvorila je radionicu navodeći dostignuća iz saradnje sa DVV International, uključujući osmišljavanje i razvoj različitih nastavnih planova i programa za obrazovanje odraslih (OO), koji će se realizovati u okviru Centara kompetencija (CK) i srednje stručne škole (SSŠ). Neki od kurkuluma koji su osmišljeni proteklih godina uz stručnu i tehničku podršku DVV Internationala su: profili za zanimanja Automehaničar, Metaloprerađivač, Instalater grejanja i klimatizacije, Krojač, razvoj dve online platforme za obrazovanje odraslih programi za IT i marketing u dva centra kompetencija na Kosovu (CK-Prizren i CK-Malisevo), razvoj kratkoročnih modularnih programa: elektroinstalater i građevinar-zidar kao i program za kvalifikaciju u pofilu Tehnologije, informatike i komunikacije-ITK.
G. Ramadan Alija, rukovodilac kancelarije DVV International na Kosovu, izrazio je zahvalnost za plodnu saradnju sa ASOOOO, koja je donela značajne pomake u oblasti obrazovanja odraslih u okviru CK i SSŠ. On je, između ostalog, naglasio da je svrha ove radionice analiza postojećeg stanja na terenu i procesa implementacije ovih programa, kao i izrada preporuka koje će biti upućene nadležnim institucijama (MONTI) za implementaciju ovih razvijenih programa.
Nadalje, g. Muhamer Ibriqi i g. Jetmir Berisha iz ASOOOO-a je tokom svoje prezentacije podsetili su na i analizirali preporuke proizašle iz analize i istraživanja za obezbeđivanje kratkoročnih modularnih kurseva za obrazovanje odraslih u okviru centara kompetencija (CK) i srednjih stručnih škola (SSŠ). Preporuke iz prethodnog istraživanja su pokazale potrebu za ovim kursevima, ali implementacija ovih programa mnogo zavisi od njihove validacije od strane Nacionalnog autoriteta za kvalifikacije na Kosovu (NAK).
Na razvijene programe osvrnuli su se i sastavljači kurikuluma za obrazovanje odraslih (OO) u zanimanjima: krojač, metaloprerađivač, automehaničar, centralno grejanje i klimatizacija, elektroinstalacije, građevinarstvo/zidar i informacione tehnologije i komunikacije (ITK). Naglasili su i da implementaciju programa otežava nedostatak profesionalnih standarda, validacija programa, nedostatak infrastrukture, tehničkih kapaciteta i ljudskih resursa.
gđa. Donjeta Nimani Binqe iz NAK je detaljno predstavila kriterijume i procedure koje se moraju poštovati za validaciju kvalifikacija i akreditaciju institucija. Ona je objasnila da će procedure prijave za akreditaciju biti poboljšane i olakšane kroz pokretanje online platforme od strane NAK.
U drugom delu radionice, učesnici su podeljeni u dve radne grupe za izradu preporuka za implementaciju programa. Prva grupa je analizirala postojeće kapacitete i izazove za implementaciju kratkoročnih modularnih kurseva za OO, ističući preporuke za izmenu zakonodavstva, unapređenje postojećih programa, kreiranje novih programa i nastavnih materijala, njihovu standardizaciju, stimulisanje i plaćanje nastavnika itd.
S druge strane, druga grupa se fokusirala na preporuke za proces procene i sertifikacije prema programima modularnog sistema za obrazovanje odraslih. Pri čemu je naglašena potreba izrade smernica za proces procene, definisanja odgovornosti komisija za procenu, standardizaciju metoda ocenjivanja, itd.
Sve preporuke koje proizilaze iz ove radionice biće upućene MONTI, ASOOOO, NAK i drugim relevantnim akterima odgovornim za OO na Kosovu.
Implementacija ovih programa će ponuditi napredni modularni pristup prilagođen zahtevima tržišta rada, povećavajući pristup obrazovanju za marginalizovane grupe i odrasle koji su napustili obrazovni proces na Kosovu.
Vrh
Print